Team-Coaching

Im Team-Coaching  unterstützen wir Gruppen und Arbeitsteams, so dass sie möglichst schnell arbeitsfähig werden und gute Leistungen erzielen. Dies beginnt bereits in der Teambildungsphase, es gilt, alle für die Aufgabenerfüllung relevanten Teamrollen abzudecken und untervertretene Rollen zu stärken. Die Arbeit an den Rollensets hilft, Teams eine innere Struktur zu geben, die Handlungsoptionen zu erweitern und die Energien auf die eigentliche Aufgabe zu fokussieren.

Team-Coaching ist kein Wohlfühlprogramm. Unsere Aufmerksamkeit gilt dem Erbringen einer hohen Leistung und dem Ausschöpfen des Potentials der Teammitglieder.